PENGARUH KOMUNIKASI DAN LINGKUNGAN KERJA FISIK TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PT. ANUGRAH KARYA TRISAKTI

Abstract

Karyawan merupakan asset terpenting dalam perusahaan, oleh karna itu
penting bagi perusahaan untuk menjaga kepuasan kerja karyawan. Karyawan yang
merasa bahagia di tempat kerja akan memberikan dampak positif sedangkan karyawan
yang tidak puas justru akan jadi merugikan bagi perusahaan. Ada beberapa faktor yang
dapat mempengaruhi kepuasan kerja, diantaranya yaitu komunikasi dan lingkungan
kerja fisik.
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh komunikasi terhadap
kepuasan kerja dan menguji pengaruh lingkungan kerja fisik terhadap kepuasan kerja.
Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan bagian produksi PT. Anugrah
Karya Trisakti. Teknik pengambilan sampel pada penelitian ini menggunakan sample
random sampling dan diperoleh sampel sebanyak 154 responden. Instrument
pengumpulan data menggunakan angket kuesioner dengan skala likert yang masingmasing
sudah diuji cobakan serta telah memenuhi syarat validitas dan reliabilitas.
Analisis data dipenelitian ini menggunakan regresi linear berganda dengan bantuan SPSS
20.0 for windows.
Hasil analisis data menunjukkan bahwa komunikasi berpengaruh positif dan
signifikan terhadap kepuasan kerja dan lingkungan kerja fisik berpangaruh positif dan
signifikan terhadap kepuasan kerja.
Kata Kunci :Komunikasi, Lingkungan Kerja Fisik, dan Kepuasan kerja.